我们相信，扎实的研究和基于证据的见解是高质量思想领导力的基石。我们还认为，要想让内容成为真正的思想领导力，它必须可信，并以数据和确凿的事实为基础。
但是，由于可供选择的研究方案多种多样，营销人员必须寻找具有研究和编辑专业知识的合作伙伴。该合作伙伴 新加坡的号码 将能够就研究方法（或方法）为他们提供建议，以确保研究结果符合他们的营销目标。他们将管理整个过程，以确保结果达到最高质量。
在这里，我们解释了思想领导力中使用的七种最佳研究方法以及它们的用途。
定量研究
定量研究可能是最常见的研究形式，它依靠大量样本来呈现事实并揭示主要趋势。数据通常通过在线调查或电话调查收集，这些调查采用严格的结构来确保数据的一致性。
我们利用定量研究来衡量态度、观点和行为，并发现有意义的统计数据。它提供了可靠的见解，帮助我们确定思想领导力活动的有力编辑角度。我们还应用定量研究来满足客户对基准和指数研究的需求（见下文第四和第五点）。
看看我们对 200 多名高管和董事的调查如何帮助西门子分享对美国制造业数字化进程和发展的见解： 数字化 - 迈向数字化未来的竞赛
定性研究
相比之下，定性研究使用较小的样本量，并且访谈基于半结构化问卷。
当定性研究应用于思想领导力时，它有助于收集轶事信息，丰富定量研究结果并使数字变得生动。这些电话和面对面的采访以及焦点小组有助于我们对特定主题获得更深入的见解。
我们经常建议使用小样本定性研究来帮助支持定量研究结果，因为这是增加调查可信度和产生所有重要引述的好方法。它还可以帮助营销人员开发创意并验证假设。