为教练获取高质量且合规的职能联系人列表，需要采取战略性和合乎道德的方法，注重提供价值并获得明确的同意。直接购买电子邮件列表通常会导致参与度低、送达率低，并且由于缺乏可验证的同意而可能存在法律问题。
以下是关于如何有效且合乎道德地建立有针对性的教练联系人列表的指南，并按其潜在专业分类：
内容营销和宝贵资源：
针对不同的教练领域，创建专门定制的内容（电子书、指南、模板、清单、网络研讨会、案例研究）。示例包括：
“为商业教练客户设定 SMART 目标的 本地营销电子邮件列表 终极指南”
“有效人生辅导课程的十大练习”
“新健康和保健教练的营销策略”
“高管教练的领导力发展框架”
通过您网站上的专用登录页面和表格提供这些资源以换取联系信息（包括辅导专业化）。
通过您的博客、相关社交媒体平台（LinkedIn、教练的 Facebook 群组）以及教练聚集的在线社区和论坛推广这些内容。
网站表格和目标订阅：
在您的网站上实现清晰、具体的订阅表格，允许教练注册新闻通讯、新方法的更新、针对教练的网络研讨会的邀请或相关工具和资源的信息。
在您的表格中包含必填的“辅导专业化”字段，以准确细分您的受众。
针对教练的网络研讨会和在线活动：
举办网络研讨会和在线研讨会，涵盖与各种教练专业相关的主题（例如，高级教练技巧、教练的业务发展、教练中的道德考虑）。
需要通过电子邮件地址和辅导专业知识进行注册才能参加。
教练会议和行业活动：
如果您的企业参加辅导会议、研讨会和社交活动，请收集访问您的展位或参加您的演讲的教练的联系信息（经明确同意）。